我需要明确与四川城市职业学院的院长约会的目的和议程。这样可以使我们的会面更加有效和有意义。我可以考虑以下几个议程点：了解学院的最新发展情况、讨论学院的优势和挑战、提出我对学院发展的建议以及了解院长对于学院未来发展的愿景。

Step 2: 收集相关信息

在与院长会面之前，我需要对学院的情况进行充分了解，以便与院长进行有针对性的交流。我可以通过阅读学院的官网、新闻报道以及相关文献来获取相关信息。我还可以与学院的学生和教职员工交流，以了解他们对学院发展的看法和建议。

Step 3: 制定提问计划

根据我在第二步中收集到的信息，我可以制定一个提问计划，以便在会面中向院长提出有针对性的问题。我可以将问题分为几个主题，如学院的教学质量、学生发展支持、学院的品牌建设等。确保问题具有针对性和开放性，以便引发院长的思考和深入讨论。

Step 4: 准备个人陈述

在与院长会面之前，我还需要准备一份个人陈述，以便向院长介绍我自己以及我对学院的贡献和期望。我可以简要介绍我在学院的学习和成就，并提及我对学院发展的关注点和建议。我还可以强调我在学院其他活动中的参与和贡献，以展示我对学院的热情和承诺。

Step 5: 会面交流

在与院长的会面中，我可以按照预定的议程和提问计划与院长进行深入交流。在提问时，我应该倾听院长的观点和见解，并尊重他的意见。同时，我可以就我自己的观点和建议进行辩论和讨论，以促进双方的思维碰撞和共同思考。

Step 6: 总结和反思

会面结束后，我应该对我们的交流进行总结和反思。我可以记录下我们讨论的重要观点和结论，并思考我在会面中的表现和对学院发展的贡献。这样可以帮助我在将来的交流中不断改进和提升。

以上是根据四川城市职业学院青年大学习与院长约会的一种步骤性思考方式。根据具体情况，可以适当调整和补充。希望这些建议对你有所帮助！